de fil en aiguille
Ce qui a commencé comme une petite entreprise familiale est devenu une équipe de 28 personnes unies par la même chose: la rigueur du travail bien fait. La précision. La fiabilité. La fierté du métier.
notre histoire
Depuis les années 1980, Chevrons Rouyn-Noranda bâtit sa réputation sur la qualité, la rapidité et l'innovation.
Quatre décennies d'évolution. De 6 à 28+ employés. Deux usines spécialisées. Une transition générationnelle réussie. Et surtout, une culture d'équipe solide basée sur l'authenticité.
1980
Les origines
Fondée en 1985, Chevrons Rouyn-Noranda voit le jour lorsque les frères Campagna, alors propriétaires d’une quincaillerie, amorcent la fabrication de chevrons afin de répondre aux besoins du marché régional. Ils embauchent alors leur neveu, Martin Deschamps, pour diriger l’équipe de production, jetant ainsi les bases du développement de l’entreprise.
1994
Première transition
En 1994, Martin Deschamps devient copropriétaire de l’entreprise, marquant le début d’une phase importante de structuration et de croissance. Cette évolution se concrétise notamment par la construction, en 2000, d’une usine de plus de 12 000 pieds carrés. Devenu propriétaire unique en 2005, Martin redéfinit l’orientation stratégique de l’entreprise afin d’en assurer la pérennité et la croissance à long terme.
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2000
L'EXPANSION
L'entreprise va bon train et la petite usine orange devient trop étroite pour l'équipe qui s'agrandie. La construction de l'usine débute à l'hiver. Les premiers chevrons sont fabriqués au printemps 2000. L'équipe compte environ une quinzaine de personnes.
2009
Virage technologique
En 2009, Chevrons Rouyn-Noranda amorce un virage technologique majeur avec un investissement de près de 1 million de dollars dans l’acquisition d’équipements automatisés, incluant une scie de coupe et une table d’assemblage. Cette modernisation permet d’augmenter significativement la productivité, la précision et la constance de la qualité des produits.
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2012
CROISSANCE
La croissance se poursuit en 2012 avec la construction d’une usine entièrement dédiée à la fabrication de poutrelles de plancher. En 2015, Mathieu et Bénédict, les enfants de Martin, deviennent actionnaires de l’entreprise, assurant la continuité familiale et renforçant l’importance accordée à la culture d’entreprise, à l’innovation, à la productivité et aux valeurs fondamentales. L'entreprise compte maintenant une équipe de plus de 25 personnes. L'espace devient plus restreint pour la production de poutrelles. Il est donc temps de construire une nouvelle usine dédiée qu'à ce produit.
2015
LA RELÈVE
Mathieu et Bénédict, qui travaillent respectivement depuis 2007 et 2010 dans l'entreprise deviennent actionnaires en compagnie de leur père. La philosophie de gestion change et l'entreprise explore de nouvelles structures managériales.
2022
Nouveaux propriétaires
Le 1er février 2022 marque une nouvelle étape clé : Mathieu et Jonathan, conjoint de Bénédict, acquièrent les parts de Martin et de Bénédict et deviennent copropriétaires de l’entreprise. L’héritage familial se poursuit avec la même volonté d’offrir un service de premier ordre et une qualité de produit exemplaire, tout en misant sur l’amélioration continue des processus internes.
2023
Diversification des produits
En 2023, Chevrons Rouyn-Noranda élargit son offre en amorçant la vente de murs préfabriqués, en collaboration avec Maisons Nordiques. Cette diversification répond à une demande croissante du marché et s’inscrit dans la vision de croissance durable de l’entreprise.
Aujourd'hui
L'histoire continue
Aujourd’hui, Chevrons Rouyn-Noranda dessert des clients partout au Québec et en Ontario. L’entreprise peut compter sur une équipe d’élite composée de collaborateurs hautement qualifiés, dont plusieurs cumulent plus de 25 ans d’expérience. Reconnue pour la fiabilité de ses engagements et le respect constant de ses délais, l’organisation demeure profondément humaine, plaçant le bien-être de ses collaborateurs, de ses fournisseurs et de ses clients au cœur de ses décisions.
Fidèle aux valeurs qui la définissent depuis ses débuts — l’engagement, l’innovation et l’honnêteté — Chevrons Rouyn-Noranda poursuit son développement avec une raison d’être claire : éveiller l’humain à la puissance de son potentiel.
